• эффективное управление и контроль за выполнением текущих задач отделом продаж; • обеспечение информацией; • постановка задач всем отделам предприятия; • контроль директоров подразделений; • определение маркетинговой политики организации; • общение с ключевыми клиентами; • взаимодействие с акционерами и партнерами; • контроль за исполнением обязательств и договоров своего предприятия, связанных с предпринимательской деятельностью; • координация работы подразделений.

• Разработкабрэнд бука,бюджета фирменного магазина; • Разработка системы мотивации персонала магазина; • Открытие более 15 фирменных магазинов;

• Открытие региональных складов в городах Казань, Уфа; • Франчайзинг открытие магазинов на территории Поволжского Федерального Округа; • разработка системы мотивации отдела.руководство отделом (в прямом подчинении 7 человек, подбор персонала); • стратегическое планирование и развитие продаж; • составление бюджетов продаж и расходов отдела; • анализ эффективности работы отдела; • разработка мероприятий по увеличению объемов продаж отдела; • оперативное управление отделом: организация работы, координация, контроль выполнения плана продаж, составление отчетов; • контроль дебиторской задолженности, работа с просроченной задолженностью; • ведение переговоров с клиентами и заключение договоров; • расширение собственной клиентской базы и базы отдела; • разработка системы мотивации отдела.

• руководство отделом (в прямом подчинении 5 человек, подбор персонала); • стратегическое планирование и развитие продаж; • составление бюджетов продаж и расходов отдела; • анализ эффективности работы отдела; • разработка мероприятий по увеличению объемов продаж отдела; • оперативное управление отделом: организация работы, координация, контроль выполнения плана продаж, составление отчетов; • контроль дебиторской задолженности, работа с просроченной задолженностью; • ведение переговоров с клиентами и заключение договоров; • расширение собственной клиентской базы и базы отдела;

Руководство складом готовой продукции (в прямом подчинении 10 человек): • Руководство отгрузками в адрес контрагентов, планирование, подбор персонала, работа с транспортными компаниями, контроль выполнения перевозок, знание работы склада, • взаимодействие с другими подразделениями фирмы, • разработка системы мотивации отдела.

• Продажа мебели в оптовом канале, выполнения плана продаж, составление отчетов; • контроль дебиторской задолженности, работа с просроченной задолженностью; поиск новых клиентов, ведение переговоров с клиентами и заключение договоров; • расширение собственной клиентской базы;