

ПАО «Юнипро» – одна из наиболее эффективных компаний в секторе тепловой генерации электроэнергии в РФ

сотрудников
тепловых
электрических станций
установленная мощность
Обеспечение ремонта, эксплуатации, реконструкции оборудования, зданий, сооружений: гидротехнические сооружения: Водозаборы береговых насосных станции, сбросные каналы, система сооружений для обеспечения нормального водного баланса водоема-охладителя с подкачкой добавочной воды и сбросом излишков воды, пульпопроводы (золошлакопроводы) от багерной до золошакоотвала и распределительные пульпопроводы на дамбах золошлакоотвала; золошлакоотвал, бассейн осветленной воды; комплекс сооружений и оборудования осветленной воды, каналы, дамбы и плотины.
Обеспечение ремонта, реконструкции и эксплуатации трубопроводов теплосети (канальной и бесканальной прокладки, запорной арматуры) трубопроводов ГВС с запорной арматуры, производственно-противопожарного трубопровода с запорной арматурой, пожарными гидрантами, артезианского трубопровода, я хозфекального трубопровода.
Обеспеч работу по планированию, материальной и технической подготовке, включая договорную работу, проведения ремонтов и эксплуатации, закрепленного оборудования;
Организовывать подготовку и проведение многолетних, среднесрочных и годовых графиков планово-предупредительных ремонтов оборудования, зданий и сооружений станции, находящихся в зоне ответственности;
Контролировать выполнение работ, подчиненным персоналом и подрядными организациями утвержденных графиков проведения работ по подготовке и проведению ремонта и эксплуатации оборудования, зданий и сооружений;
Формировать и контролировать исполнение ремонтной, эксплуатационной и программы ТПиР по срокам, объемам и затратам на закрепленном оборудовании;
Разрабатывать технические решений, направленных на повышение надежности, безопасности и экономичности работы оборудования.
Проводить анализ повреждений и дефектов оборудования, выявляемых при техническом обслуживании, ремонте и эксплуатации оборудования, разработка мероприятий по снижению повреждаемости оборудования, повышению его надежности, ремонтопригодности, в том числе путем его модернизации;
Организовывать проведения работы с персоналом филиала, осуществляющим ремонт, эксплуатацию оборудования, зданий и сооружений
Организовывать и контролировать проведение процесса обучения и повышения квалификации оперативного и ремонтного персонала.
Организовывать проведение обходов и осмотров оборудования и рабочих мест ремонтных бригад;
Требования:- Высшее техническое образование, стаж работы на предприятиях ТЭК не менее 10 лет.
- Опыт руководящей работы не ниже зам.начальника цеха/службы в профильных организациях не менее 5 лет;
- Опыт работы с надзорными органами.
- Знание НТД, ПТЭ, ППБ,
- Уверенный пользователь ПК (Microsoft Word, Exсel, Power Point, OutLook);
- Личные компетенции: высокоразвитые лидерские компетенции, системность, аналитические способности, самостоятельность в действиях, навыки работы в команде, способность к принятию решений, навыки убедительной коммуникации.
- Место работы: г. Шатура Московская область.
- Конкурентный уровень заработной платы, по итогам собеседования. Рассматриваются резюме с указанием ожидаемого дохода в сопроводительном письме.
- Оплата переезда (включая членов семьи)- мы покупаем билеты авиа (эконом) с багажом 23 кг и 10 кг ручной клади, или ЖД купе, или компенсируем ГСМ при переезде на автомобиле.
- Компенсация расходов по найму жилья, включая услуги агента.
- Компенсация расходов на такси от аэропорта или ЖД вокзала г. Москвы до г. Шатура по предоставлению платежных документов (однократно при переезде).
- Оплата номера в гостинице г. Шатура до 10 суток на период поиска жилья.
- Выплата подъемных на обустройство на новом месте (разово).
- Индексация заработной платы ежегодно с 1 мая.
- Компенсация санаторно-курортного оздоровления, в том числе и на детей от 0 до 15 лет.
- Оплачиваемый отпуск 31 календарный день.
- ДМС со стоматологией с момента трудоустройства.
- ДМС для членов семьи с софинансированием
- Страхование жизни и здоровья с момента трудоустройства.
- Корпоративное пенсионное обеспечение (НПФ);
- Корпоративная программа улучшения жилищных условий
- Посещение спортзалов и бассейнов в г. Шатура бесплатно.
- Корпоративная доставка автобусом на работу и с работы (по городу Шатура)
- Культурные и спортивные мероприятия, в том числе и для членов семьи: тур-поездки, спартакиады, семейные праздники, туры выходного дня.
- Программы заботы о детях работников: путевки в детские оздоровительные лагеря, материальная помощь при рождении ребенка, новогодние подарки детям, детские праздники;
- Программы охраны здоровья, в т.ч. собственный мед пункт с физио-кабинетами, галокамерой, врачом терапевтом.
Конкурентная заработная плата
Премия
Мобильная
связь
ДМС
Страхование
жизни
Полный релокационный
пакет
Субсидия на приобретение жилья
Корпоративный транспорт
Комплексная программа развития сотрудников
Корпоративная библиотека
Санаторно-курортная программа
Ежегодная индексация оклада
Задайте вопрос работодателю
Где предстоит работать
Вакансия опубликована 11 марта 2025 в Шатуре (Московская область)